MD Demo - Ontdek hoe jij jezelf en of jouw team kan ontwikkelen!
Contact
Leiderschap

Durf jij uit je comfortzone te stappen?

BEKIJK ONZE PROGRAMMA’S

Leiderschap, een kwestie van doen

Leiderschap kun je niet leren, maar je kunt het wel ontwikkelen. Het is een kwestie van durven, uit je comfortzone stappen en het doen. Ken jezelf, ken de ander en ‘do it’. Leer in te schatten welk gedrag wanneer adequaat is.

Leiderschapsontwikkeling bestaat uit drie fasen:

Bewust worden

Leiderschap begint met inzicht in jezelf: word je bewust van je eigen kracht en valkuilen. Herkennen en erkennen: dat is de eerste stap naar echt leiderschap.

Bekijk animatievideo2 min
De kleuren

Dit is wat drijfveren zeggen over een

  • Visie
  • Mensen
  • Strategie
  • Structuur
  • Focus
  • Missie
  • Gedeelde visie
  • Samenwerking
  • Gemeenschappelijk doel
  • Duidelijke afspraken
  • Focus
  • Verbinding
  • Wil analyseren, begrijpen en doorgronden
  • Geeft prioriteit aan mensen en sociale banden
  • Wil vooruitgang, resultaten en prestaties laten zien
  • Wil zekerheid en duidelijkheid creëren
  • Staat voor moed, tempo en kracht
  • Behulpzaam, creëert banden en veiligheid
Teamprofiel

Zie elkaars verschillen als kracht

Het teamprofiel weerspiegelt wat een team drijft en hoe dit team zijn kennis en competenties inzet.

Zodra een team zich realiseert dat elk teamlid anders denkt en handelt, kan het team elkaars sterke punten benutten.

''Management Drives is concreet, toepasbaar en effectief. Dat past bij onze manier van werken en onze mensen.''

Tessa Dekker - CEVA Tessa Dekker

Head of People development & communications Benelux

Bewegen

Zet het inzicht om in beweging. Ontwikkel diverse vormen van gedrag. Benut je kracht en ontwikkel gedrag dat je vanuit je profiel minder geneigd bent te laten zien. Ontwikkel gedrag en motiveer jezelf op je eigen dominante drijfveren.

MD Profiel

Ontdek je drijfveren, sterke punten en valkuilen met jouw persoonlijke MD-profiel. Om deze drijfveren uit te leggen onderscheiden we zes kleuren die elk een leiderschapsstijl vertegenwoordigen. Na het invullen van de MD Survey wordt jouw MD-profiel gegenereerd. Dit profiel kan ook gecombineerd worden tot een teamprofiel.

Individueel profiel

Geeft duidelijk aan wat iemand drijft

Het MD Profiel geeft aan wat jou drijft en hoe je je kennis en competenties inzet.
Uitgebeeld in 4 herkenbare grafieken.

Cases 21 november 1 min

”Having a good conversation with each other is the basis for behavioral change. ”

Bekijk video case

Borgen

Leiderschap stopt niet als je iets een keer succesvol hebt gedaan. Leiderschap is een continu proces. Jezelf continu ontwikkelen, leren van de diverse omstandigheden, met verschillende mensen en behoeften. De Management Drives software ondersteunt je bij het integreren van deze vaardigheden.

De kracht van Management Drives altijd bij de hand

De MD App is beschikbaar voor iedereen met een MD Profiel. De MD App creëert connectiviteit tussen teams en collega's én geeft tips & tricks voor verdere ontwikkeling

  • EFFECTIEVE TEAMS

    Vorm een effectief team dat echte resultaten boekt en bijdraagt aan de doelstellingen van de organisatie. Voeg personen uit je connecties samen en maak een teamprofiel. Zie wat het team in een flow brengt of waar ze op blokkeren.

  • OPTIMALE SAMENWERKING

    Verbind met anderen en til elke vergadering naar een hoger niveau. Bekijk hoe diegene communiceert en hoe je de ander kunt motiveren. Heb je een vergelijkbaar profiel of vul je elkaar juist aan. Bereik de beste samenwerking in iedere situatie.

  • PERSOONLIJK LEIDERSCHAP

    Inzicht in jezelf door het MD profiel is de basis, gedrag ontwikkelen dat past bij situaties van alledag is waar het om gaat. Ga aan de slag met de tips die je krijgt om ander gedrag te oefenen en ontwikkel jezelf om juist te reageren in iedere situatie.

EFFECTIEVE TEAMS

Vorm een effectief team dat echte resultaten boekt en bijdraagt aan de doelstellingen van de organisatie. Voeg personen uit je connecties samen en maak een teamprofiel. Zie wat het team in een flow brengt of waar ze op blokkeren.

OPTIMALE SAMENWERKING

Verbind met anderen en til elke vergadering naar een hoger niveau. Bekijk hoe diegene communiceert en hoe je de ander kunt motiveren. Heb je een vergelijkbaar profiel of vul je elkaar juist aan. Bereik de beste samenwerking in iedere situatie.

PERSOONLIJK LEIDERSCHAP

Inzicht in jezelf door het MD profiel is de basis, gedrag ontwikkelen dat past bij situaties van alledag is waar het om gaat. Ga aan de slag met de tips die je krijgt om ander gedrag te oefenen en ontwikkel jezelf om juist te reageren in iedere situatie.

Wat kunnen we voor je doen?

Training

Verbeter teams en organisaties met de software van Management Drives als Gecertificeerd Partner.

Individuele en groepsprofielen

Consultancy

Leer nieuw gedrag aan op een manier die je energie geeft.

Persoonlijke leiderschapsontwikkeling