Sviluppo del team

Abbiamo persone altamente qualificate, ma (come) lavorano in team?

Non una scoperta, ma un vero cambiamento

Lo sviluppo del team è un processo continuo. Una singola sessione con Management Drives fornisce approfondimenti su ciò che motiva i singoli membri del team e crea comprensione reciproca tra i colleghi. Sfrutta i tuoi talenti e le abilità degli altri e migliora la collaborazione in modo sostenibile.

Lo sviluppo del team si compone di tre fasi:

Osserva

Lo sviluppo del team è un processo continuo. Una buona squadra è consapevole dei punti di forza e di criticità di ognuno e di come interagiscono. Il software Management Drives sostiene questo sviluppo. Tutti all'interno del team hanno una visione costante dei Drive propri ed altrui attraverso il profilo individuale e di gruppo. In questo modo puoi essere più consapevole dei punti di forza e di criticità tuoi e del team nel suo insieme.

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Profilo di team

Vedere le differenze reciproche come punti di forza

Il profilo del team riflette ciò che guida un team e come questo team utilizza le sue conoscenze e competenze.

Non appena un team si rende conto che ogni membro del team pensa e agisce in modo diverso, il team può utilizzare i rispettivi punti di forza.

Profilo individuale

Indica chiaramente cosa guida qualcuno

Il profilo MD indica cosa ti guida e come usi le tue conoscenze e competenze. Illustrato in quattro grafici riconoscibili e distinguendo aspetti positivi e negativi.

I colori

Questo è ciò che i Drive dicono di un

  • Vuole analizzare, capire e approfondire
  • Dà priorità alle persone e ai legami sociali
  • Vuole mostrare progressi, risultati e successi
  • Vuole creare certezza e chiarezza
  • Rappresenta il coraggio, il ritmo e la forza
  • Disponibile, crea legami e sicurezza
  • Visione condivisa
  • Cooperazione
  • Obiettivo comune
  • Accordi chiari
  • Focalizzazione
  • Legami
  • Visione
  • Persone
  • Strategia
  • Struttura
  • Azione
  • Missione

''All'interno di Aegon Netherlands, vediamo un'importante combinazione tra persone e tecnologia, sempre orientata al futuro. Vediamo che Management Drives ha un ruolo importante in questo processo.''

Rob Spuijbroek Aegon NL Rob Spuijbroek

Chief People Officer

Agisci

Per migliorare la cooperazione è necessario che il team sia dinamico, disposto e capace di sviluppare nuovi comportamenti. La consapevolezza può essere convertita in crescita grazie allo lo sforzo di tutti. Collega gli obiettivi del team con il comportamento appropriato come individuo e team. Migliora la collaborazione nel team e quindi le sue prestazioni con Management Drives.

Consolida

Con il software Management Drives, come l'app MD, le persone della tua organizzazione possono collaborare in modo ottimale con i colleghi del loro team. Cooperazione ottimale utilizzando i reciproci punti di forza ed evitando i punti critici. Avere i vantaggi di una costante comprensione reciproca, da utilizzare nella pratica, con un miglioramento stabile e continuo.

Verifica costante

L'app MD crea collegamenti tra team e colleghi, fornisce spiegazioni, consigli e accorgimenti per un ulteriore sviluppo.

  • Team efficaci

    Crea un team efficace che ottenga risultati concreti e contribuisca agli obiettivi dell'organizzazione. Associa le persone con sui sei collegato nella MD App e crea un profilo di team. Scopri in che modo il team può produrre risultati positivi e dove invece può bloccarsi

  • Cooperazione ottimale

    Connettiti con gli altri e migliora l’efficacia di ogni riunione. Osserva come gli altri comunicano e cosa li motiva. Avete un profilo simile o vi state completando a vicenda correttamente? Ottieni la migliore collaborazione in tutte le situazioni

  • Leadership personale

    La comprensione di te stesso attraverso il profilo MD è la base per sviluppare un comportamento appropriato alle situazioni quotidiane. Usa i suggerimenti che ti vengono dati per mettere in pratica i comportamenti differenti

Team efficaci

Crea un team efficace che ottenga risultati concreti e contribuisca agli obiettivi dell'organizzazione. Associa le persone con sui sei collegato nella MD App e crea un profilo di team. Scopri in che modo il team può produrre risultati positivi e dove invece può bloccarsi

Cooperazione ottimale

Connettiti con gli altri e migliora l’efficacia di ogni riunione. Osserva come gli altri comunicano e cosa li motiva. Avete un profilo simile o vi state completando a vicenda correttamente? Ottieni la migliore collaborazione in tutte le situazioni

Leadership personale

La comprensione di te stesso attraverso il profilo MD è la base per sviluppare un comportamento appropriato alle situazioni quotidiane. Usa i suggerimenti che ti vengono dati per mettere in pratica i comportamenti differenti